募集詳細jobs

【業務内容】
聖ヨセフつどいの家は、７歳から７０歳くらいまでの障がいのある方を対象としたデイ・サービスです。入浴や食事、レクリエーションなどのサービスを提供しています。
スタッフは所長を含め19名、利用者の方は18歳以上の方が、13名～16名利用されています。また、7歳から18歳の学齢期のお子さんは、一日当たり5名～10名のご利用があります。今回は「聖ヨセフつどいの家」にて、支援員のお仕事をお任せします。

具体的には…
・排泄介助や車いすへの移乗介助時は、２人一組で行います。
・送迎では運転手と添乗者がついて、ご自宅まで送迎します。
・食事介助においては、一人当たり45分から60分を目安に行っています。

スキルに応じて様々なお仕事もお任せします！
はじめは先輩と一緒に行動するので安心してくださいね♪

【一日のスケジュール】
8：30　出　勤　　
　　　　送迎（2人1組で利用者をお迎えに行きます）
10：00　朝の会
10：15　活　　動　　
　　　　月・水曜日は女性の入浴支援
　　　　火・木曜日は男性の入浴支援
　　　　金曜日はフリータイム
11：30　昼食（食事介助）
　　　　交代で休憩を取ります
13：30　活　　動　
15：00　送　　迎　
17：00　退　　勤

※モデルは、8：30～17：00勤務の場合
（9：00～16：00や様々な勤務時間をご用意しています）

【仕事の魅力ポイント】
未経験者大歓迎
当施設の非常勤支援員の８０％は未経験のスタートでした。地域で行われている初任者養成研修（ホームヘルパー養成研修）の受講を契機に、専門的な研修を行って活躍しています。
どんな仕事でも最初はみんな初心者です。人と触れ合うことが好き、誰かの役に立ちたいという気持ちがあれば、あとは施設にお任せください。最初は週２日くらいから始めて、少しずつ勤務日を増やすことも可能です。

・正社員登用実績あり！
佐原聖家族園つどいの家（聖ヨセフつどいの家の前身）に非常勤支援員として入社
重度障害児者の支援は未経験からのスタート。勤務しながら、訪問介護員養成研修（現、初任者養成研修）を受講し、基本的な介護の資格を取得しました。
その後数年ほど勤務したのち、まじめな働きぶりと利用者への優しく穏やかな対応が高く
評価され、聖ヨセフつどいの家としてリニューアルオープンの際に、オープニングスタッフとして常勤職員（正社員）に登用。
7年が経過し、今では施設の中核を担う職員として活躍しています。

・研修制度が充実！
理念を実践し、成長し続けるための研修制度が充実しています。
『キャリアパス研修』
新卒内定時を皮切りに、新人職員からチームリーダー、管理職と職位ごとに、それぞれ研修が用意されています。
それぞれ、その職位に求められる知識や技能、そして考え方を習得でき、常に次の目標をもち続けることができます。
『業務別研修』
それぞれの業務別に求められる知識や技能を学ぶことで、仕事のクオリティを上げ、利用する方々にとっても働く自分自身にとっても、充実した時間をもたらすことができます。
詳しくはこちら→https://recruit-rosario.com/culture

・福利厚生施設やイベントや部活動が充実！
会議室や図書館を備えた職員会館、多人数の研修や会議を行う中沢ホール、旭市と香取市にある体育館、野球やサッカーができるロザリオグランド、全天候型テニスコート、保養所など、充実の施設を活用してさまざまなイベントを行っています。
有志が集まって自由にスポーツをしたりイベントを開いたりしていますが、毎年6月に行われる施設対抗バレーボール大会や12月のクリスマスコンサートなど、みんなが楽しみにしているイベントも。

【先輩の声】
人を思いやることが何よりも必要な仕事なので、毎日人として鍛えられている実感があります。また、資格取得を応援する制度や、さまざまな研修も用意されています。私自身も積極的に研修を受けようと思っていますが、あらゆる面で職員の成長を後押ししてくれる環境だと思います。
自分に厳しく人に優しい。そんな方が、一人でも多く仲間になってくれるといいなと思っています。
＜2017年中途入社　早川さん＞

詳しくはこちら→https://recruit-rosario.com/interviews/398

本会の新型コロナウィルス対策
法人を上げて、「利用者、職員、家族など関わる人すべての命を守る」をテーマに感染症対策を実施しています。
① 日常の衛生管理の徹底（アルコールや次亜塩素酸水を活用した消毒）
② 健康管理の徹底
・毎日の検温実施と記録の徹底
・37.5℃以上の発熱（本人、同居家族）の場合は、通院を促し法人内対策本部の許可が
出るまで自宅待機。
③ 常時マスクの着用（面接官も常時着用いたします）
④ 面接は窓を開け換気を十分に行ったうえで、マスクを着用し実施しています。
⑤ 面接時、マスクを持っていない方には、マスクをプレゼント
⑥ ＷＥＢ面接（ＺＯＯＭ活用）も可能です。（通信費用はご負担ください）


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電話応募、LINE応募も可能です♪
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　★見学予約、求人票の詳細については
　　TEL： 0479-60-0600／採用担当者　までご連絡ください。
　★LINE応募（スマートフォンのみ対応）：以下のURLより、【LINEで応募する】よりご応募ください。
　　採用担当者とLINEで連絡が可能です！
　　https://recruit-rosario.com/recruits/193743

◆普通運転免許必須

高卒以上　年齢不問・経験不問
◆有資格者（介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士）歓迎
◆サービス管理責任者、相談支援専門員の資格をお持ちで、実務経験のある方優遇

・20代、30代、40代、50代活躍中♪
・主婦(主夫)歓迎 ♪

初めてでもやる気があれば大丈夫！丁寧に教えます！
【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・身体を動かすのが好きな方（着替えや入浴等の支援でご利用者の体を支えるため）
・人と接することが好きな方
・車の運転が好きな方（8人乗りのワゴン車等の送迎業務あり）
・保育士、介護福祉士、ヘルパーの資格をお持ちの方（資格がなくても問題ありません）
・人を楽しませることが好きな方
・経験を積んで正社員で働きたい方（正社員登用制度あり）
・福祉や障害のある方の支援が初めての方